办公室

       协调各科室业务工作；负责本局各项重要工作任务的督办和目标管理工作；组织落实人大代表建议、政协提案、政府督办项目及上级部门督查事项的办理和答复工作；机关文电、会务、机要、保密、宣传、安全保卫、接待、后勤保障、车辆管理、职工文体活动及其他日常行政事务等工作。

人事科

      负责机关的作风建设、干部人事、机构编制、劳动工资、教育培训等工作。负责机关的党建、纪检、思想政治教育、精神文明建设、意识形态、群团等工作。

综合调研科（行政审批服务科）

       负责组织开展社会保险的综合性调研，拟订社会保险综合分析报告，提出全市社会保险经办事业发展意见；拟订全市社会保险经办行政争议、信访工作的业务规范，指导和监督全市社会保险经办行政复议、行政诉讼和信访工作；整理、分析和编制综合报告及统计报表，并组织开展社会保险经办 行政争议、信访工作业务培训；具体承办市本级社会保险经办行政复议、行政诉讼及相关法律业务；负责政府服务热线、市长热线及其他部门转办件、群众信访件的办理、协调及跟 踪；负责本局咨询台、电话热线工作。

计划财务科

       贯彻执行《社会保险基金会计制度》和《社会保险基金财务制度》；负责拟订全市社会保险基金征缴规划和目标任务；负责管理社会保险基金支出户，配合做好社会保险基金财政专户的管理工作；编制全市社会保险基金收支年度预算、决算报告；汇总编制全市社会保险基金财务报表、统计报表、基金预警报表；指导全市各项社会保险基金的收支核算管理工作；做好全市社会保险基金收入、支付、结存、划拨、收支核算、对数、账务管理等工作；负责全市社会保险市级统筹基金调剂管理、基金财务汇审工作；负责本局财务管理及固定资产建账管理工作。

社会保险关系科

       负责拟订全市社会保险关系管理工作的业务操作规范；指导和监督全市党政群机关、事业单位、社会团体、企业、个体工商户、灵活就业人员及城乡居民的社会保险关系的建立、中断、转移、接续、终止；指导和监督社会保险登记证管理、企业职工养老保险视同缴费年限审核、建账；负责市直原机关事业单位个人养老保险制度工作人员的个人账户数据管理；负责市直离休干部和二等乙级以上革命伤残军人医疗保障费征集；配合做好社会保险费征收政策宣传工作。

职工养老和失业保险待遇科

       负责拟订全市城镇企业职工基本养老保险和失业保险待遇核发工作的业务操作规范；指导和监督全市城镇企业职工基本养老保险待遇领取资格认定、待遇审核和社会化发放、在职出国、在职死亡人员个人账户审核和结算等工作；统筹管理市直退休军转干部、企业退休干部补贴发放；配合有关部门拟订全市城镇企业职工基本养老保险待遇测算、年度调整方案；配合做好离退休人员社会化管理工作。指导和监督全市失业保险待遇领取资格的认定及待遇审核、发放工作；组织开展全市失业人员隐性就业监督检查工作，建立与就业相联系的数据交换联动核查管理机制；配合做好全市失业人员职业培训、职业介绍补贴费的使用和支出管理工作，负责全市失业保险业务数据统计分析和有关业务培训工作。

城乡居民养老保险待遇科

       负责拟订全市城乡居民基本养老保险业务经办管理办法；指导、监督和规范全市开展城乡居民基本养老保险保险费的收缴、养老金发放和社会化管理服务工作；参与城乡居民基本养老保险信息化建设和管理工作；负责城乡居民基本养老保险个人权益记录管理和数据应用分析工作；组织开展全市城乡居民基本养老保险有关业务经办培训工作；配合有关部门落实政府补贴资金；配合做好缴费标准、养老金待遇测算调整工作。

工伤保险待遇科

       负责市直参保职工工伤待遇领取资格认定和待遇核发；负责组织全市工伤保险协议机构的协议管理和考核工作；负责工伤保险异地就医直接结算有关工作；指导各市（区）的工伤保险待遇核发业务和对工伤保险协议机构的监督检查、考核工作；协助做好工伤预防有关工作。

机关事业单位养老保险科

       负责拟订全市机关事业单位养老保险制度经办细则；负责市直机关事业单位参保人员账户的建立、合并、中断、恢复、终止，视同缴费年限的核定和记录；审核办理市直机关事业单位参保登记、变更注销、工资总额申报、缴费基数核定、人员增减变化和缴费基数变更等业务；负责办理跨地区和跨制度养老保险关系转移接续，负责个人权益记录的管理、查询、应用、安全、保密和个人权益记录单寄送；负责市直机关事业单位参保人员基本养老金、病残津贴、遗属待遇、一次性补助和个人账户余额的核定与计发，进行待遇支付月结算，编制月度支付计划，进行资金申请，实施社会化发放，组织待遇领取资格认证和待遇调整，并对待遇异议进行核查与重新计发；指导各市（区）开展机关事业单位养老保险经办业务；受理市直机关事业单位养老保险咨询与查询。

职业年金管理科

       负责拟订全市机关事业单位职业年金经办细则和管理办法，负责市直机关事业单位参保人员职业年金账户的建立、合并、中断、恢复、终止，对账户进行记录、记息、结转、冲减，对账户记录异议情况进行核查与调整；按时足额发放市直机关事业单位离退休人员职业年金待遇，进行待遇支付月结算，编制月度支付计划，进行资金申请；配合处理机关事业单位职业年金托管、投资运营等有关事宜；指导各市（区）开展机关事业单位养老保险职业年金经办业务；受理市直机关事业单位职业年金咨询与查询。

信息档案管理科

       负责社会保险信息化规划、建设、维护和管理工作；负责本局计算机网络和硬件设施的安全和维护工作；负责拟订全市社会保险档案业务管理规范；负责本局档案的集中规范管理和档案数字化；指导全市社会保险信息化建设和业务档案管理工作。

稽核内审科

       贯彻执行有关社会保险稽核、内部控制有关管理规定，并拟订全市稽核、内部控制管理工作业务操作规范；审核、检查、监督社会保险待遇支付和领取情况；负责社会保险举报、稽核案件的承办或督办、转办工作；负责内部业务复查与内部监督检查；指导全市社会保险稽核、内部控制工作，定期组织开展监督检查，并整理、分析和编制综合报告及统计报表。